Отвратително персонал, развалени хора в някои части на компанията. Любими нещо в хората, които работят там от години, седнали в едно и също място, без никакви перспективи - и в работата и недопускане на работното време, за да прашка кал нови служители, за да ги унижават, да замени работата и да докладва на ръководството. Лидерството е абсолютно не ме интересува какво се случва в рамките на екипа и компанията не смята за свой дълг да се разбере кой е прав кой крив. Работата в такива условия е невъзможно, и вие няма да дам. Нищо лично към тази компания не просто погледнете вътре.
Съответен пазар: по-нисък пазарен
Като цяло впечатлението: Аз не препоръчвам
1. Работа в близост до дома (важно за жителите на кралицата и околните селища).
2. Интересно проблем - всички системи трябва да върви плавно с високо натоварване.
3. Не мога да кажа за цялата компания, но в IT-ръководители на отдели, за да адекватен рядкост.
4. здравословна атмосфера (в буквален и преносен смисъл - тютюнопушене и алкохол в компанията под забрана).
5. Достойно ниво Z /, плащания достатъчно стабилна.
1. Ако сте свикнали бонуса Москва - стая с кафе-трапезария, застраховка, фитнес, а след това те не са тук.
2. Дрескодът - мъжете наистина nenapryazhny (да не се носят къси панталони), по-лошо за жените - не могат да носят панталони и дънки.
3. Налице е известна несигурност в стратегията за развитие на дружеството от страна на ръководството. Тя се изразява в чести промени в приоритетите на задачите. Въпреки това, можете да свикнеш с това.
4. Понякога е необходимо да се извършва работа или за премахване на инциденти през нощта. От една страна, която искате да спите, но, от друга страна, това не мотивира kosyachit ден :) Още повече, че за такова лечение след това можете да си вземат отпуск.
Аз съм служител на ИТ отдела.
Ето защо, за другите раздели няма да кажа.
ZP съответства на пазара, работа като цяло е приятен, подходящи насоки.
Аз живея в Москва, на пътя всеки ден ", срещу зърно", има почти никакви задръствания. Но тъй като Ярославъл ш. ремонтирано, то е, че попаднете в задръстване заради техници.
Мисля, че за специалистите от Москва, за да се получи малко по-лошо от самата Москва.
Офисът се намира почти в гората, можете да се разходите до вечеря.
В паметта ми, над 4 години по някаква странна причина съм уволнен за един добър служител. Явно е имало някакъв конфликт.
Останалата част от експертите държат до последно. Оборотът в IT не е така. Хората се пенсионират или поради смяна на местоживеенето, или защото те не могат да растат професионално. Но разрастването на компанията, по мое мнение е много добра, просто да има позиция по въпроса, защото на конкретното дружество, да расте никъде другаде.
За мен, основният недостатък е липсата на интересни задачи за мен.
Поради пренебрегването на инфраструктура в миналото, в настоящето разработи страничен ефект: ръководителя си, трябва да можете да контролирате, дори и в случаите, в които е абсурдно. защото в случай на ръководителя на служба престой ще бъдат глобени.
Има много малки "запаси", като например:
1) принуден прехвърлянето на всички служители на RFP към друга банка (аз съм бил много неудобно. Какво има за мен, мисля, че половината от служителите на компанията)
2) в офиса няма топла вода, студена вода периодично ръждив. Веднъж или два пъти месечно в охладителя по цял ден няма вода.
3) RR е разделен: на бяло - 10-20% и бонуса за почивка. Т.е. като в този случай имате никакви гаранции.
4) PO дължими ангажирани неразбираеми части. На контрол сили да напуснат. Това понякога може да плати не е наред, така че трябва да се контролира. дата на плащане няколко корпуса от месец на месец (разлика от не повече от 7 дни), което е леко затруднено планиране.
5) Аз едва ли би написал този преглед. Не че не е имал друг избор, освен да поиска твърде упорито.
от тях биха искали бонуси, но не:
1) не душ
2) В ролите офлайн. Хората са добри, но в допълнение към механичната работа на нищо общо.
Има закъснения S / N за 2-3 дни, че е възможно някой да не се забави
Аз работя в ИТ услуги е малко повече от 5 години. На ползите:
1) Голям брой работни места с различни графици. Когато започнах работа, аз бях студент от 4-ти курс. Много добре се оказа, да се съчетаят с проучване график за работа дневни три позиции в дежурен офицер на операции
2) Възможност кариера. Ако работим усилено и да не вкара на работата, успехът ще ви намери =). След дипломирането си, той е в състояние да има един инженер по график 5/2. След известно време, бих могъл да се превърне в заместник. началник на отдел и ръководител на Poteau.
3) Цялата обработка или позволяват са прекарали или платени.
4) напълно бели заплати.
Сред малкото недостатъци:
1) Малко по-малко жизнено пространство, отколкото в държавата. предприятия. Всички началници седят в своите офиси с подчинените си, самостоятелни стаи не дават =). Това е срам, е ограничен, но е напълно възможно да се живее =)
Свързани статии