Наскоро правителството на България обсъжда различни промени в пенсионната система на страната. Най-разгорещен дебат е повишаване на пенсионната възраст и прехода към доброволно пенсионно осигуряване. Някои експерти се осмеляват да се предположи, че след 20 години на пенсиите няма да бъде най-малко. "PolitSibRu" реши да разберете какво още чака на българската пенсионна система.
Основните промени в пенсионната система, които причиняват разгорещени дискусии, свързани с увеличаване на възрастта за пенсиониране.
Все пак отложи осъвременяване на пенсиите на работещите пенсионери и замразени натрупване част от пенсията. Според кандидат на икономическите науки, старши научен служител на Института за икономика и индустриално инженерство, сибирски клон на Българската академия на науките (IEIE SB RAS) Олга Valieva, държавата трудно да се справят с пенсиите закон, така че те ще бъдат въведени различни мерки, намаляване на разходите - от неспособността да плаща пенсии на работещите пенсионери, чийто доход надхвърля сумата от 85 хил. рубли, за да се намали броят на бенефициентите, увеличаване на продължителността на трудовия стаж и други неща.
Валийев подчерта, че позитивното се вижда само в това, че държавата най-накрая да се отрази върху реформата на пенсионната система, но методите, които се използват в същото време, не предизвикват оптимизъм.
Въпросът за увеличаване на пенсионната възраст отдавна се обсъжда в правителството на България. В същото време служители обсъждат възможността да не-невъзможността да се увеличава, по принцип, и колко да се увеличи възрастта за пенсиониране, и когато тя е по-добре да се направи.
Д-р, доцент, катедра Финанси и кредит от Международния институт по икономика, мениджмънт и информационни системи (MIEMIS) Алтай държавен университет Наталия Derkach със становището на федералните експерти относно необходимостта да се увеличи възрастта за пенсиониране се съгласи.
"Всички съществуващи вече стандарти са приети през 30-те години на миналия век. И след това, продължителността на живота е по-различно. Освен това, сега на практика няма страна в света, толкова ниска пенсионна възраст не. И това е изпълнено. Например, граждани на други страни да стигнат до [български] пенсионна възраст, дойде в България, да ни гражданство и да се пенсионират, да се насладите на тези условия. И в днешните реалности, а глобализацията на света не е оптимална за икономиката ни. Ето защо, по мое мнение, да подобрят процедурата се забави, "- каза" "учител PolitSibRu.
Derkach добави, че повишаване на пенсионната възраст е подходящо също така, защото сега, в повечето случаи на пенсия, се третира като допълнителен доход, тъй като човек не е загубил способността си да работят, особено в първите години на пенсиониране. Оптималната възраст за пенсиониране за мъжете - 63 години за жените - 60 години, каза тя.
Олга Valieva IEIE на SB RAS смята, че възрастта за пенсиониране не може да бъде обединен, тъй като страната остава ниска степен на автоматизация на производствените процеси. Според нея най-доброто време за пенсиониране може да се счита за 63 години, следвайки примера на европейските страни, включително страните от Централна и Източна Европа. "Възрастта за пенсиониране трябва да се увеличи, но като се има предвид естеството на сектора на труда и индустрията, а това означава, че ние трябва да повдигне obschebolgarsky на професиите, и ще го преработва в съответствие с всеки елемент за добавяне на допълнителни пенсионни коефициенти. Но нищо от това. Всяка година намалява в списъка на "рискови производства", работодателите отказват да доплащания за вреда, като същевременно се поддържа първоначалните условия на труд ", - каза" PolitSibRu "Valiev служител.
"Както знаете, ние имаме през последните три години се финансира замразяване на пенсиите. Вноските, плащани от гражданите за осигурителен стаж, не са включени в него. Тези вноски са част от пенсионното осигуряване, всички 22% от работната заплата. Тези проценти - това е, че пенсионния фонд като времето, необходимо за осигуряване на изплащането на пенсиите. Съответно, елемент за съхранение и искате да промените, да го направи задължително, доброволно. И в същото време се даде възможност на гражданите да определят какъв процент ще платят кумулативен пенсионно осигуряване ", - обясни той същността на промените, Наталия Derkach.
Ние добавяме, че в някои федерални медии плъзна идеята за съчетаване на капиталовите и доброволните пенсионни системи. Според Derkach, България Пенсионен фонд за това все още не е готова.
"Пенсионен фонд не е финансово подготвени да се наложи да напусне задължителния капиталов част. Сега той е необходимите средства, за да се гарантира изплащането на пенсиите на пенсионерите, присъстващи. А финансира част от забавянето на пенсиониране. Той се натрупва и не се използва за текущите пенсионери. Следователно, правителството и счита, различни концепции, "- каза икономистът. Според нея, по-добре да се промени цялата работа, ако един малък процент от капиталовата пенсионна стане задължително, така че хората да могат да се използват, за да се натрупват. И една малка част от задължителната част може да бъде от помощ за гражданите на България да се развива независимо доброволно част от пенсията. Според Олга Valieva, лична пенсия капитал не е много по-различна от съществуващата система просто предлага да се подобри самостоятелно натрупване и отговорността на гражданите за собствената си парична сигурност в напреднала възраст. Новата концепция е добре, че той трябва да мотивира един човек да увеличите доходите си, за да се образува натрупване част от пенсиите, за да се осигури комфортен живот в напреднала възраст.
"Но в същото време, когато видим нивото на инфлацията в страната, устойчиви темпове на растеж и замразяване на най-финансирана от страна на третата година, е налице основателно съмнение за стойността на парите в 10 - 20 години", - каза Valiev.
дали системата ще продължи?
Ето някои мнения, изразени за бъдещето на пенсиите ректор на Българската академия по публична администрация към президента на Република България (RANHiGS), експерт в Центъра за стратегически изследвания, Владимир Мау, в интервю за "Известия": "С реформата наистина не би трябвало често. И все пак, ние трябва да решим какво искаме от тази система. Вероятно, на първо място - по отношение на пенсията е приличен, т.е. коефициентът на заместване е доста висока. Например, възможно е да се увеличи възрастта за пенсиониране, при запазване на традиционния пенсионната система, а в действителност, работниците плащат за безработни. Но това пенсионна система са възникнали в условията, когато пенсионната възраст е значително по-висока продължителност на живота. Сега ситуацията е обратна. Моля, може да се повиши възрастта за пенсиониране до 75 - 80 години, а коефициентът на заместване ще бъде на 100%. Но, очевидно, това е нереалистично опция. Има и други варианти. Възможно е да се увеличат вноските в пенсионния фонд, до 40 на сто - също ще бъде висок коефициент на заместване. Но това ще спре или икономиката, или ще донесе значителна част от него в сенките. Има и опция - можете да направите дестинация за пенсиониране и надясно, за да се каже, че тази възрастова ползи бедност и увреждания. Pension, получени от този, който каза, че нито на семейството, нито на спестяванията не му позволяват да живее в напреднала възраст. Това също е един модел, защо не? Аз съм сигурен, че след 20 години ще дойде с него. "
Фактът, че пенсиите ще продължат и Олга каза Валийев. "Опазване на държавни гаранции за най-ниската си част, която също ще бъдат свързани с трудов стаж и доход. Въпреки това, докато на устойчив икономически растеж и диверсификация, пенсионери ще получат по-бедните, "- заключи експертът.
Снимка: Олег Ukladova.
Свързани статии