А психично разстройство не винаги води до увреждане и разпознаване на човешки неработоспособност. Огромен брой хора, страдащи от различни психични заболявания продължи, въпреки това, да живеят и да работят активно, разбира се, при получаване на адекватно и качествено лечение.
С други думи, целта на експертна лекарска комисия - да се прецени (частично или напълно) загубили способността и възможността да самообслужване, дали лицето може да се движи, доколкото тя е ориентирана в пространството, времето, себе си, той е в състояние да контролират поведението си, се нуждае от това дали постоянна грижа и подкрепа, независимо дали да учат или работят.
Какви са предимствата, предвидени в психично заболяване?
В областта на здравеопазването:
безплатна почивка рецептор лекарство за хора с увреждания I, II групи на психични заболявания, както и за хора с тези заболявания, които работят на базата на медицински и промишлени предприятия.
Чрез осигуряване на корпуса:
- правото на преференциално приоритет за жилища, като се вземат предвид ползите, които са предвидени в определен регион на пребиваване,
- право на допълнителна жилищна площ (единична стая)
- отстъпка за комунални услуги и под наем,
- приоритет при получаването на земя за жилищно строителство.
В областта на образованието и труда:
- рехабилитационни мерки и създаването на условия за предучилищна, училище, професионалното и висшето образование в съответствие с програмата за рехабилитация,
- възможност и да създаде условия за престой в общия тип образователни институции, и ако състоянието на здравето, че не е възможно - у дома или специализирано обучение,
- инсталиран в квота за наемане на работа на лица с увреждания,
- създаването на условия на труд, подходяща програма за възстановяване,
- един безплатни топли ястия за работниците на психично заболяване изключени.
- В допълнение, ползи за психични заболявания не са ограничени до хората с увреждания, но също така и на родителите (настойниците), чиито деца (членове на семейството), състоянието на "инвалиди дете" или дадено медицинско удостоверение в съответствие с член 93 от Кодекса на труда:
- задължението на работодателя да се създаде работа на непълен работен ден или седмица (без заплащане за време не е работил или плащане на продукта, в зависимост от извършената работа)
- привличане на работа през нощта (време на празниците, събота и неделя) на времето може да бъде възможно само с писменото съгласие на работника или служителя,
- осигуряване на 4 допълнителни почивни дни на месец за родители на деца - инвалиди,
- предостави неплатен отпуск на родителите на детето - деактивира по всяко време удобно за тях в продължение на 14 дни, и работници с увреждания за срок до 60 дни в годината.
Други ползи за психични заболявания:
Свързани статии