Внимание! Вие имате по-стара версия на браузъра: Opera 11.0.
Използването на стара версия на браузъра е потенциално опасно и може да доведе до грешки при ползването на сайта.
Моля, имайте предвид, че ние не проверка на работата и не се подкрепят правилното функциониране на сайта в по-стари браузъри.
Какво да се прави?
Можете да притежавате или с помощта на системния администратор на вашата организация
свободно изтегляне и инсталиране на една от най-популярните съвременни браузъри:
Ако работодателят трябва да tr.dogovore (или в колективния трудов договор), че предоставянето на платен отпуск на работника или служителя ще се изплаща за възстановяване matpomosch, той е длъжен да извърши по силата на Кодекса на труда е обещано.
В случаите, предвидени в закон, колективен трудов договор, трудов договор. работодателите са длъжни чрез предоставяне на платен отпуск (както е в разделянето на това на части - предоставянето на една от частите на листата), за да се направи на работника или служителя на еднократна сума за възстановяване в размер, определен от закона, колективен трудов договор, трудов договор.
За да SSF не kochevryazhilsya се уточни какво се произвежда "на еднократно плащане на материална помощ за рехабилитация", а след това тази сума няма да бъдат облагаеми претенции 7 от списъка.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
по кое време можете да платите за едно дете? ако той е 1,5 години, мога ли? Тя подлежи на мат доход. помогне да си тръгна?
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
Добре дошли! Prompt моля: в kol.dogovore писано: С предоставянето на служителите в отпуск заплащане на плащане на еднократна сума за подобряване на здравето. Дали SPF вноски се оценяват, или актове да се твърди, 7 от списъка? Благодаря предварително на всички,
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
7. Финансова помощ. предоставя на служителите в съответствие с
нормативни актове, както и във връзка с брака,
раждане на дете, което сполетя тяхното природно бедствие, пожар,
кражба на имущество, увреждане, смърт на техните близки.
Моят съвет е - пише в колективния трудов договор: "С предоставянето на платена отпуска на работниците и служителите на финансова помощ за рехабилитация" (и по реда, съответно, както и), а след това никой не може да наложи на SPF.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
Олга написал (а):
7. Финансова помощ. предоставя на служителите в съответствие с
нормативни актове, както и във връзка с брака,
раждане на дете, което сполетя тяхното природно бедствие, пожар,
кражба на имущество, увреждане, смърт на техните близки.
Моят съвет е - пише в колективния трудов договор: "С предоставянето на платена отпуска на работниците и служителите на финансова помощ за рехабилитация" (и по реда, съответно, както и), а след това никой не може да наложи на SPF. организация с нестопанска цел Spasibo.Eto, трябва koll.dogovora одобрение, които влязоха в сила едва наскоро, аз не мисля, че той ще отиде Ruskovodstvo. Обадих се просто, фондацията и те казаха, че е уверен, че това не е необходимо. Но тук е нещо, което много се съмнявам.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
За да отговорите в тази тема трябва да се регистрирате или да се регистрирате.
Портали за професионалисти
- офицер персонал
- икономистът
- адвокат
Нашите партньори
Обучение, семинари, курсове за обучение, преквалификация на ниво висше образование. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Днес рожден ден се празнува 115 души.
Свързани статии