Поради естеството на работата на основните технологии включват професионално, да се наемат, за броя на мениджърите да приеме или да го уволни от работа само по нареждане на главния изпълнителен директор, който, всъщност, и подлежи на изпълнение на служебните им задължения.
Общи разпоредби
За да отида на работа, трябва да бъде професионалист с висше техническо образование. Освен това, обикновено се изисква кандидатът, за да бъде използван в областта, в която организацията работи, най-малко пет години. Заслужава да се отбележи, че в този случай кандидатът трябва в този период, за да се занимава изключително с управлението и инженерни позиции. При липса на специалист, работил като главен технолог, неговите задължения са прехвърлени директно на заместник. И ако това е необходимо, той ще бъде отговорен за ефективността, качеството и времето на работа.
насочващите
Водещ технолог, извършване на професионалната си дейност, трябва да се ръководи от законите на страната, свързани с обхвата на предприятието, където той е бил нает. Също така трябва да се вземат под внимание и изпълнява нарежданията и указанията, дадени на висшето ръководство; се подчиняват на всички правила на местните закони и подзаконови актове, както и да вземе предвид длъжностната характеристика на главния технолог на производството.
Какво трябва да знаете
Специализирани познания в тази позиция трябва да включва информация за технологична подготовка на организацията, включително и методологическите и регулаторни материали. Той също така трябва да се разбере какво профила на предприятието, която той организира като специализация и технологична структура на дружеството; види и разбере гледната точка на развитието на технологиите в индустрията и начините за подобряване на ефективността на организацията. Главният технолог трябва да знае, продуктите са произведени в компанията, където работи в продължение на няколко технологии; разбере, чрез какви методи и системи за проектиране се извършва, както и процеса на подготовка се извършва на работното място и в областта на всички.
Неговите знания трябва да се отнася до организацията на производствения капацитет; той трябва да знае всички технически спецификации, характеристики на дизайна и оборудването, което при всички режими на работа. Главният технолог на завода е необходимо да се разбере работата си и ясно да знаят правилата на работа. Технологична подготовка трябва да бъде прост и разбираем за него, включително нейните процедури и методи. Той вижда в нея, за да се съобрази с всички изисквания, свързани с суровини и готова стоки, произведени от организацията.
Други знания
Като главен технически директор, трябва да изготви техническата документация, знанията си, трябва да се прилагат към всички инструкции, наредби и други документи, регламентиращи вида, насочена към разработването и проектирането на тези ценни книжа. Той трябва да знае, от каква техника се развива и оперира на механизация и автоматизация на всички процеси в производството, както и някои от методите, определени икономическата ефективност на въвеждане на съвременни технологии и техники на новите правила. Трябва да има разбиране на организацията на трудовия процес и колко са рационални предложения и изобретения на работниците и служителите и на трети лица.
Отдел главен технолог, ангажирани в сертифицирането на продуктите, така че трябва да знае своята цел и да може да се определи качеството на стоката. Важно е, че той може с помощта на компютърни технологии за проектиране на процесите в производството. Главният технолог трябва да се разбере, според това, което поръчва оборудването е пусната в експлоатация. Знанията му трябва да включва всички изисквания, които се отнасят до рационална организация на работа по време на процеса на проектиране. С оглед на отрасъла, в който оперира компанията, главен технолог трябва да следват всички новости и да се учат от опита на чуждестранни и местни конкуренти, да разбират основите на организацията на производството, управление и икономика; знам законодателството в областта на опазване на околната среда, трудовото законодателство и изискванията за защита на труда.
основни задачи
Задълженията на главния технолог влиза в първото представление на висши назначения за управление. Освен това, тя трябва да организира разработването и изпълнението на процеси и режими. Освен това, те не трябва да бъдат оправдани само от икономическа гледна точка, но и прогресивно, не вредят на околната среда и опазването на природните ресурси. Той трябва да извършват работа, насочена към повишаване на нивото на обучение, предприятия с технологична страна, което ще намали консумацията на финансови инвестиции, използването на суровини и други производствени материали, работна сила, като по този начин подобряване на качеството на предлаганите продукти или услуги, в зависимост от обхвата на организацията, където работещи професионалисти.
Главният технолог трябва да разработват и прилагат методи за ускоряване на процеса на запознаване на служителите с новото оборудване, съвременни материали и други нововъведения в тази област. Той ръководи процеса на планиране на въвеждането на нова техника и технологии, за да направи производството по-ефективно. Професионална следва да разработят технологични документи, организира предоставянето на всички магазини и отдели на своевременна информация. Ако, във връзка с процеса на промяна е необходимо да се направят корекции в документите на дружеството, а именно, възложени трябва да бъдат ангажирани да прегледа и одобри промени.
Той е главен технолог отдел извършва мониторинг на бъдещите и настоящите планове за подготовка на технологичните промени в методите на производство, проверка за нарушения. И ако има такива, то тя елиминира в съответствие с инструкциите на висшия мениджмънт и други инструкции, свързани с организацията.
лидерски отговорности
Титулярът управлява специалист планиране и организиране на нови обекти и магазини, проверки и определя тяхната специализация. След процеса на разработване на ново оборудване в завода, както и въвежда нови процеси с висока производителност на технологичния тип. На изчислителна мощност производство и експлоатация на оборудването, като нараства с използването на тази информация, на техническо ниво на производство, и изчисляване, когато трябва да смените старата техника. И това е преглед на техническите спецификации и изискванията, които се прилагат към материалите, суровините и други елементи, необходими за производството на продукти. С помощта на тези изчисления, ИТ директор е длъжен да предотврати брака на производството или намаляване на нивото му, за да се намалят разходите за производство на всички видове.
управление и технология
В допълнение, трябва да се гарантира непрекъснатото подобряване на производството на стоки и предоставяне на услуги, технологии, в зависимост от предмета на дейност на компанията, където работи. Тези отговорности тя трябва чрез въвеждането на модерни технологии, характеризираща се с прогресивно, изпълнение и се даде възможност за намаляване на консумацията на ресурси и материали. Важно е, че всички тези нововъведения са насочени не само към повишаване на производителността на предприятието, но и да вземат предвид опазването на околната среда, стандарти на труд и други нюанси, необходими за работата на предприятието.
управление на човешките ресурси
Задълженията на главния технолог включват сертификация на персонал и рационализация на работните места в завода. Той също така извършва контрол на качеството, управление на ведомства, извършване на измервания и други тестове, които произвеждаме. Чрез своите знания и допълнително оборудване, той проверява съответствието на произвежданите продукти с всички стандарти и норми на държавата, като се вземат предвид всички нюанси, включително и условията, в които работниците и служителите да изпълняват задълженията си. Най-сериозната Процесът на промяна, той трябва да преговарят не само с части на организацията, в която работи, но и с изследователски центрове и клиенти на компанията.
Главният технолог контролира и управлява всички научни изследвания и експерименти, свързани с въвеждането на нови технологии. Лично участвал в тестването на нови видове машини, съоръжения, автоматизация на производството и механизация разработен своите отдели. Администрира със собствен отдел, координиране на работата на служителите и ангажирани в подобряване на техните умения. Включително увеличаване на позициите си чрез увеличаване или намаляване на обема на техните отговорности и достъпа до информация.
Други задължения
Това е отговорност на работника или служителя постъпва в компанията осигурява необходимата изчислителна техника, която ще автоматизира всички процеси в предприятието. Той участва в разработването на нови проекти, по отношение не само на технологичната подкрепа, но също така и намаляване на производствените разходи. Лично участвал в избор кои изображение ще се подобри организацията на труда и намалява разходите за суровини за производство. И също така се изчисли как да се намали консумацията на енергия и подобряване на ефективността на бизнеса.
отговорност
Инструкции Работата на главен технолог предвижда отговорност за лошо изпълнение на задълженията му, а той ще отговори по счупените точки на трудовото законодателство. Той е отговорен за причиняване на материални щети на дружеството или управлението по време на изпълнение на работата им. И, разбира се, за всички административни, трудови или престъпления на работното място.
И накрая, ревюта
Инструкции за членове на професията включва много елементи и отговорности. За да получите това, за да работи, трябва не само да притежават голям брой разнообразни знания, но и да могат да ги прилагат на практика. Тъй като тази водеща позиция, ние също трябва да бъде в състояние да работи с подчинените си. Обикновено, освободеното място се появява на доста големи компании, така че работодателите се опитват да подобрят положението на служителите си, а не да се вземат нови.
Свързани статии