ПредишенСледващото

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Медицинският директор Bagrationovsky болница получава почти 200 хиляди

Новината Еркюл Поаро

Amazon [FB_100003336961774] пише. Главен Лекар Сестра 100 хиляди 10 хиляди подреден 6000 средно в областта на 38000 .. Президентът издаде указ.

Ето защо всички останали (с малки изключения!) Си получават листовки директно от пациентите и техните близки.
Какво става, ако цяла опаковка от високо платени бюрократи укрепения DD.1, включително тези, които пряко отговарят за организацията и функционирането на здравето.

За всички главата лекар, тяхната zamam, икономист и главен счетоводител затвор болница за дълго време плачеше.


А параграф номер 53, е Детски Сити клиника №2.


Малко Tsukanov, съвместно с Министерството на здравеопазването, за да се отхвърли първата половина на лекарите за глава - тогава останалата част може да мисли сериозно. Или, алтернативно, - първата половина на портиера набор заплата или по-чисти и да се оттегли от персонала.

С някои изключения, абсолютната стойност на заплатата, съответстваща на степента на отговорност, е необходимо да се .Radovatsya. Или да вземем един пример - шест години институт - Стаж - в продължение на много години като частен лекар - възможността за управление на екип и отговаря - и тук е достоен награда за professionalizm.Slabo.

[Gd56] пише:
С някои изключения, абсолютната стойност на заплатата, съответстваща на степента на отговорност, е необходимо да се .Radovatsya. Или да вземем един пример - шест години институт - Стаж - в продължение на много години като частен лекар - възможността за управление на екип и отговаря - и тук е достоен награда за professionalizm.Slabo.

))) Сериозно ли?

Алекс Шабунин # 91; Shabunin # 93; Той пише:
Благодаря Еркюл Поаро!

Запознае лично с един от главните лекари на големите лечебни заведения - човек, практикуващ хирург, работи на 4 дни в седмицата (освен при спешни случаи). плюс мито наравно с останалата част от лекарите. В булото - всички икономически дейности, от електричество на храна в трапезарията и решаването на кадрови проблеми. Като се има предвид, че кураторите с DD - дори и тези ushlepki (с тях никакви пари или помощ няма да чака). zaraplata в 100t.r. - не е толкова голям. Покажете ми един човек, който ще извърши такъв обем от работа за 20t.r.))

Иван Иванов [rosich] пише:

Nord, а ти ходи на работа лошо главен лекар? Е, да се разбере това, което се говори.

Аз разбирам много добре за какво говоря. Той видя много различни лекари главата, включително и тези, които имат семейна ред и личен бизнес изобщо процъфтява в стените на институциите, натоварени. виждал тези, които възлизат на операционната маса през нощта, а тези, които са били на работа само в работните дни и винаги имаше два почивни дни в седмицата и всички празници, прекарани у дома. Индивидуални принцове на единица има извънредно грубост към екипа си. Най-честен, приличен и интелигентен е за съжаление твърде рано починалия главният лекар на медицинското отделение №1 Пономарьов Владимир Vasilyevich, който е бил обичан и уважаван от всички служители. Но с кого да вземат пример. Уви, такъв не е достатъчно. Извинете. По-голямата част от главните лекари идва само една фраза в продължение на много десетилетия, "Няма пари". Но докато те самите живеят в имения, изградена върху една скромна заплата.

[Gd56] пише:
С някои изключения, абсолютната стойност на заплатата, съответстваща на степента на отговорност, е необходимо да се .Radovatsya. Или да вземем един пример - шест години институт - Стаж - в продължение на много години като частен лекар - възможността за управление на екип и отговаря - и тук е достоен награда за professionalizm.Slabo.


Професионализъм. Ooi Лий. професионализъм в какво? В кариеризъм. , където можете да видите професионалисти в изпражненията. област? един или два пъти и obchelsya, и те не са glavRVAChI. но за дълъг и труден проучване и кариера не ла-ла, кажете на чужденци приказки както сме правили кариера. Да, и много други професии не по-малко са сложни, изискват много време в подготовка и отговорност, обаче, не се наблюдава такова увеличение видно ревност заплатите. разсъжденията ви е равносилно на високопоставен чиновник zayavochku Москва за topmenedzhOrov супер ефективно, ние трябва да плати милиони на месец. Сега, просто освен разчистване равносилно на държавна измяна, така дефектен, че не се наблюдава на този етап от живота в царството ни състояние.

Това е, когато става въпрос за справедливост.

животът е малко вярно. Що се отнася до разпоредбите, които позволяват, без да се нарушава съществуващите разпоредби, да получават суми от порядъка на десетки пъти по-високи от заплатата на служителите, така че това се дължи на федералното законодателство. тя е на разположение във всяка държава. офис. правителствените бюрократи, а след това, така че е изгодно да държат роби за бележки и сервилност.

Юри Laktionov [Predprinimatel] пише:
По принцип, макар и в "дом" е нормална заплата, най-важното, че обществената услуга ще трябва да осигурява качество. Което не винаги се спазва. По едно време, че това е позиция, която ръководителят на RFP не трябва да бъде по-висока от четири средни работни заплати за учредяване.

Разбира се, нека да бъде достоен заплата, но защо не заслужава много други хора-истинските и достойни професионалисти. но за качеството на меда. услуги в изпражненията. област. какво искаш да кажеш?
но за позицията - главата на RFP не трябва да бъде по-висока от четири средни работни заплати за uchrezhdeniyu- мечта не е необходимо в съвременна България - твърде фантастично справедливост, а не за живота ни. deputatishki нещо в gosdu.e, извън самостоятелно убежище, но наскоро се наведе, но с клоуни и клоун състоят

Юрий Laktionov # 91; Predprinimatel # 93; Той пише:
По принцип, макар и в "дом" е нормална заплата, най-важното, че обществената услуга ще трябва да осигурява качество. Което не винаги се спазва. По едно време, че това е позиция, която ръководителят на RFP не трябва да бъде по-висока от четири средни работни заплати за учредяване.

Разбира се, нека да бъде достоен заплата, но защо не заслужава много други хора-истинските и достойни професионалисти. но за качеството на меда. услуги в изпражненията. област. какво искаш да кажеш?
но за позицията - главата на RFP не трябва да бъде по-висока от четири средни работни заплати за uchrezhdeniyu- мечта не е необходимо в съвременна България - твърде фантастично справедливост, а не за живота ни. deputatishki нещо в gosdu.e, извън самостоятелно убежище, но наскоро се наведе, но с клоуни и клоун състоят

Отделните раздели на сайта могат да съдържат вредни информация за децата. 18+

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!