Федералната миграционна служба на българските служители на компанията бе глобен за това, че ремонтите са извършвали незаконен мигрант. Въпреки, че е наел подизпълнител.

Печатна версия
електронно списание

Клиент на равна нога с изпълнителя трябва да бъде внимателна проверка на услугата за миграция. Особено, ако вторият - физик, не е регистриран като физическо лице предприемач.

И в следващия месец по предмета на офицерите Миграционната служба дойде да провери. Тяхната задача е да се установи дали сред работниците незаконно наети чужди граждани. И е намерен само един такъв нелегален мигрант. Той не само не са имали разрешение за работа в България, и в допълнение, договор с тях не беше влязъл.

Контролери, не се обръща внимание на който е нает чуждестранен служител веднага записва в протокола на нарушението. И компанията е била наложена глоба от 250 000 рубли. въз основа на параграф 1 от член 18.15 от Кодекса за административните нарушения на България. Основната им аргумент е фактът, че незаконното служителят всъщност работи за организацията. Ето защо, той е отговорен за това.

Дружеството не е съгласен с наказанието и заведоха дело. Това е, което на ищеца се основава там. Нает е незаконен работник е изпълнител. И клиентът не е знаел за нищо. Освен това, обяснението на самия работник е ясно, че няма нищо общо с организацията, той не е. И ако е така, тогава наказанието е неправомерно.

Съдиите не веднага да се стигне до категоричен извод. Делото се разглежда повече от една година. На първо място, на първа инстанция на компанията е спечелила. Одиторите не са успели да докажат, че работникът е бил нает от дружеството и по някакъв начин участват в ремонт.

Това не е краят. Организация, която твърди, че правото, отиде да защитят интересите си по-нататък, FAS Област Москва. Там съдията счита сключването на предходната инстанция непотвърдена. Сложен случай спуска в жалба за нов процес.

В резултат на това на съдията стигна до същото заключение в полза на надзорниците. Изпълнителят се работи в общи условия като физически лица на компанията и заети чужд гражданин да изпълни, за нея. Фактът, че незаконно наистина работи на обекта на фирмата, подкрепено от протокола. И, следователно, да бъдат наказани за нарушаване на организацията се нуждае от него.

Fine компания ще плати за всеки нелегален мигрант работя по него

- Често, за да се предпазят от глоби от Федералната миграционна служба на България, организацията просто не влиза в незаконни мигранти трудови договори. И погрешно вярват, че тъй като това би било невъзможно да се установи никакво участие в компанията на незаконно работа чужденец. Всъщност, за да се докаже вината на наемане на работници без документи няма да е лесно. Надзорници да се определи достатъчно по време на проверката, че работникът действително работи по него. Извършва всяка операция на територията принадлежност към организацията. Този извод следва от забележка 1 на член 18.15 от Кодекса за административните нарушения на България.

И забележи, ако в компанията работят няколко чужди граждани без разрешително за работа, глоба не се разклаща. Трябва да плати за всеки (!) Незаконен (прибл. 2 на чл. 18.15 от Административнопроцесуалния кодекс). А санкция да организират тук не са малки - 250 000 рубли. до 800 000 рубли.

Имате въпрос? Нашите експерти ще ви помогнат в 24 часа! Вземете Нов отговор