ПредишенСледващото

Как да се изчисли нивото на доходност

Показател за рентабилност, че е важно да се прави разлика с постъпленията. Ако приходите просто отразява общия оборот на дружеството (тя се изчислява в рубли), рентабилността - нейната ефективност (изразена в%). Рентабилно, можете да се обадите всеки бизнес, който донесе печалба в отчетния период. Ако една загуба, маржове ще бъдат отрицателни.

Дейностите по търговия на марджин стоки се изчислява като съотношение на нетната печалба до себестойността. Доходност на стоки (услуги) = нетна печалба от продажби (услуги) / * в размер на 100%.
Възвръщаемост на продажбите (услуги) = нетна печалба / приходи * 100%. Да предположим, че компанията продава дамско облекло. Тя е купил стоки на стойност 12 милиона. Рубли. ПРОДАДЕН - 28 млн търка.. В същото време, административни и разходи за продажби в размер на 5 млн. Рубли. По този начин, печалбата е в размер на 11 млн. Разтрийте. и връщане на стоки - 11/12 * 100 = 91%.
рентабилност услуга се изчислява по същия начин, в този случай, цената не се взема предвид покупната цена на стоките, както и, например, разходите за закупуване на инструменти, работни заплати и така нататък.

При оценката на рентабилността на продажбите възлиза на нетната печалба и оборот на компанията. Ако вземем примера на магазин за дрехи. тя ще бъде равна на = 11/28 * 100% = 39,2%. Използвайки тази формула, е желателно да се оцени всяка група продукти отделно. Например, възвръщаемостта на продажбите на тениски, маратонки. чанти и така нататък. Това ще подчертае границите на най-ефикасните места, както и тези за подобряване на рентабилността на които трябва да се работи.

Приемливо ниво на рентабилността от промишлеността

Ако сте стигнали до извода, че сериозно изостава от своите конкуренти по отношение на ефективността на бизнеса, е необходимо да се работи за подобряване на рентабилността. Тази задача може да се постигне за сметка на компетентния маркетингова политика, насочена към увеличаване на клиентската база и осигуряване на растеж на оборота на стоки, както и поради по-конкурентни оферти от доставчици на стоки (или подизпълнители).

работа на жените се различава от мъжете не само в техните физически характеристики, но и някои психологически нюанси. Ако мъжете са склонни да лидерство, което им позволява да бъдат добри лидери и адвокати, жените по-характерни за постоянство и способността да се фокусира върху детайлите.

Какъв процент на възвръщаемост се счита за приемлив - оценка и подбор на инвестициите - Управление

Обикновено жените са склонни да бъдат колективна работа, докато мъжете са по-нетърпеливи да се работи индивидуално. Това не се дължи на структурата на психиката, а разликата в образованието на момичетата и момчетата. Ако първият вече по-ниско, а след това на втора смяна от детството дял от отговорността. Това може да обясни защо жените са склонни да си намерят работа в колективния подкрепата и момчетата искат да бъдат мозъчен тръст на екипа.

Има чисто женски професия. в която хората са много малко. Той касиери, учители в детски градини, стюардите (стюардеси).

работа касиер е свързан с постоянство и способността да се концентрира върху няколко малки неща наведнъж, че по природа не са твърде интересуват от мъжете. учител Професия е истинското изпитание за психиката. И представители на силния пол по-умело се справят с управлението и ръководството на Boeing голяма компания от орда от неспокойни деца.

Мъжете не могат да бъдат учители за една проста причина - те са почти никакви умения за общуване с малки деца. Бебетата, най-често участват майки и баби и бащи и дядовци са свързани с учебния процес, когато детето ходи на училище.

Професия стюардеса изисква стрес и способността да се намери общ език с различни хора. Поради това е по-интересно да се жени. Мъжете са много по-скоро усещането за капитана, лидер, а не на персонала. По същата причина, медицински сестри, секретарки, диригенти и консултанти по продажби често са жени.

Ясно е, че работата на жените. като цяло, свързани с обхвата на обслужване. Ето защо, маникюр, козметик и фризьор, също основно се превърне в момиче. Въпреки че, както във всяка професия, винаги има изключения.

Също така, жените често избран професия, свързана с ученето. Училищни учители, медицински сестри, библиотекари, преподаватели - по-голямата част - жени.

Много жени могат да смятат, че жените професия е много скучно. Това не е така. Времето не стои на едно място, а днес има много творчески работни места за нежния пол.

Една такава професия е мениджър на туризма. Тя дава добри доходи, но също така ви позволява да научите нещо ново. В допълнение, мениджъри туризъм имат относително голям обхват на комуникация, така че винаги има възможност да се запознаете с нови приятели и почитатели.

Много момичета са привлечени на работа на дизайнера. Това е един чудесен начин да изразиш себе си. И доходи дават доста прилични. Разбира се, ако жената има всеотдайност и талант.

Друга необичайна професия за жена - експерт етикет. Подходящ е за момичета. които мечтаят да влязат в висшето общество и обичат да бъдат в центъра на вниманието.

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!