Pension законодателство, особено по отношение на изчисляването на размера на пенсията се разчита гражданин доста сложно да се разбере дори експертите, да не говорим за обикновени пенсионери. Те могат да имат съмнения, ако е изцяло съобразено с техните пенсионни права. Понякога пенсионер случайно открива, че неговите пенсионни права са били нарушени (например, ако има няколко възможности за изчисляване на пенсия за осигурителен стаж орган не е кандидатствал най-благоприятна за тях или да направите грешка при изчисляването на показателите, които оказват влияние върху размера на пенсията, и т.н.).
За да изключите такива ситуации, гражданите могат да се обръщат (устно или писмено) на органите на пенсионен фонд за получаване на изчерпателни обяснения по въпроси от интерес по отношение на пенсионните им права, включително обосновка за размера на натрупаните им пенсия.
- Безплатен съвет на осигурените лица (пенсиониран) на пенсионните проблеми и да ги информира за нормативните актове;
- организира чрез своите териториални органи на безплатни консултации на осигурените лица (пенсионери) на пенсионните проблеми.
В допълнение, на осигурените лица (служители и пенсионери), имат право на информация за личния си профил в системата на физическо лице (персонализирано) отчитане в пенсионния фонд.
В индивидуален личен акаунт в системата на индивидуалните (персонализирани) записи съдържат информация за приходите, стаж (включително придобити преди регистрацията на гражданин в лично счетоводна система), сумата, получена от осигурителни вноски на работодателя (от които изчислява застраховката и се финансира част от пенсията на труда) и допълнителни доходи в финансирана част от пенсията, информацията за изчислената пенсия столицата и индексирането, данни за доходите от пенсионните спестявания инвестиции, на около Стойностите на пенсията за осигурителен стаж и индексацията на неговия размер.
Информация от лична пенсия сметка не само дава представа въз основа на какви параметри изчислява пенсията пенсионер-специално, но също така позволява на тези, които все още не са пенсионери, да провери коректността на счетоводството и отражение на техните пенсионни права до приемането на превантивни мерки за отстраняване на грешките. което може да окаже неблагоприятно влияние върху размера на бъдещата си пенсия, както и гарантиране на целостта на техния работодател, по-специално по отношение на навременното и пълно прехвърляне обем от вноски за служителя.
В случай на несъгласие с информацията, съдържаща се в индивидуалната партида, гражданин има право да кандидатства за корекция на горната информация до органите на пенсионен фонд, или до съда.
Решението да се изяснят детайлите на опита, конкуренцията в областта на заетостта (застраховане) опит периоди на работа на гражданите за назначаване на пенсията труда се получават пенсия орган за резултатите от цялостна, пълна и обективна проверка на наличните към него документи: валидиране на работодателя на всяка информация, действа уведомления работодателите идентифицирани несъответствия между предоставената информация и за резултатите от проверката и необходимостта те да се решават в рамките на определения срок, допълнителни документи, представителство ОПРЕДЕЛЕНА служител от работодателя си, за да потвърдите заетостта (застраховане) време, включително времето на съответните начини на работа, отговорите на тялото ЗФР исканията за потвърждение на посочения опит и други документи [1].
Упражняват правото си на достъп до пенсионни права, отразени в личната си сметка. работниците и пенсионерите могат да кандидатстват за работодателя за информация относно информацията, предоставена от него за пенсионния Фонд България (чл. 14 от Федералния закон "За личността (персонални), регистрирани в осигурителната система задължително пенсионно"), и го застрахователни премии оценени (член . 15 от Федералния закон "на задължително пенсионно осигуряване в Руската федерация").
Според п. 4 супени лъжици. 11 от Федералния закон "За личността (персонални), регистрирани в системата на задължително пенсионно осигуряване" rabotodateldolzhen прехвърляне на работника или служителя копие от информацията на личността (персонални) записва едновременно с прехвърлянето на тази информация за пенсионния фонд. Пожарните работници persucheta информация, предадена в деня на уволнението (работодател трябва да получи писмено потвърждение за това). Или служител, който е подал заявление за оттегляне на пенсия за осигурителен стаж, тези данни се прехвърлят в срок от 10 календарни дни от датата на подаване на заявлението.
Вземи информацията, съдържаща се в индивидуалната партида, можете също така директно в органите на Пенсионния фонд на мястото на пребиваване или работа (такава информация се предоставя безплатно веднъж годишно, в рамките на 10 дни, считано от датата на разпространение на гражданите).
ü Тази информация се изпраща на осигуреното лице по начина им, определен при работа (включително в електронен формат на документ портал cherezediny държавни и общински услуги, пощенски).
ü Гражданите формират капиталов част от пенсията на труда в частните пенсионни фондове, по всички въпроси, свързани с пенсионни спестявания може да поиска от съответния пенсионен фонд.
Пенсионен фонд, към който се прехвърлят пенсионните фондове, заводът за пенсионна сметка всяко осигурено лице [2] (аналог на особената част на индивидуалната партида на осигуреното лице в пенсионен фонд, който съдържа информация за пенсионни спестявания).
В случай на несъгласие със съществуващия си непублична информация за пенсия на фонда, може да се изисква от тях да се определи, включително по съдебен ред.
Свързани статии