1.3 Предмет на административна работа като обект на научни изследвания
Цел: Да се разкрие същността на административна работа, за да се характеризира различни видове раздел ?? eniya административна работа в една организация.
1. Управленски работа: концепция и специфичност. Обект, продукт, оборудване и съоръжения за работа управление.
2. Раздел IX административна работа ??
3. Форми на административна работа. операции за управление и процедури.
3. Meskon MH Основи на управлението / МН Meskon, М. Albert, F. Hedouri; на.
Раздел IX ?? труда е в основата на системата за управление рационализация-ТА, благодарение на него, организацията намира начин-ност за постигане на положителни резултати с минимални допълнителни разходи ками и ниско брак, ᴛ.ᴇ. раздел ?? IX труда играе както икономически, така и в социалната сфера, с роля в развитието на обществото.
В началния етап на обществено раздел ?? eniya труда е намиращата се под него ?? IX на физическа и психическа, която се основава на критерии за качество и природата на усилието, разгърнато за постигане на тази цел. Административната работа се изразява най-zhennoy вид умствена работа, отличителен белег на ко-torogo е вътрешен участие в скоростта на производство Dey Flow. Това се дължи на административна работа осигурява координирана работа на Sun ?? бивши произвежданите единици, Opti-ziruyutsya труда и разходите за времето за получаване на ползите от забавно-ktsionirovaniya Sun ?? и системи за производство.
Административната работа - човешка дейност, насочена към ръководството и координацията на различните изпълнителни де твой Elf свързана обща цел ?? ите.
Отличителна черта на управленския труд е Intel-свързаното с това в природата, която включва формиране на ментални схеми, определяне на реда на изпълнителната дейност на съотношението на минимална цена и максимална полза.
Предметът и на продукта на труда е управлението на информация за съществуващото-ING проблема и как да го преодолее. Основна информация is''sy-Roy '', и по тази причина не може да се използва в практиката, но в резултат на обработката става управленско решение, което е в основата на недискретната действия против. Решения образуват така наречения организационен ред, осигуряване на автоматичното активиране на множество административни Меча-МР и изпълнението на необходимите действия, без конкретни поръчки. Полезно е да, тъй като ускорява и опростява работата на мениджърите.
Mgmt работа е съвкупност от действия и операции от мениджър, който осигурява подготовката и изпълнението на конкретни решения.
Типични обекти на управление са процент Dey на потока:
· Поведение на физическите лица (служители);
· Режим на използване на средствата за производство и оборудване.
Механични групи, характеризиращи се с твърд фиксиране на членовете на техните собствени сили при висока роля на функцията за координация на главата, на реакция-ността за резултати.
Органичните групи раздел ?? Е на труда между членовете не са толкова очевидни, че им позволява да Дост тротоар възложените им непокътнати ?? е в рамките на взаимната помощ и обмена на роли.
Един забележителен пример за изолацията на мен-тически групи от органичен е разликата между функциите на Конуей-ernoy система, когато членовете на екипа са строго локализирани и технологията на производство, свързани с консолидация на усилията на членовете на работната група по производство. В последния случай, чай за успешен завършек на групата ще се фокусира върху общата група Ванир и да подчинят личните си интереси. Лесно е да се предположи, че основната тенденция в развитието на съвременните неправителствени производствени системи, насочени именно към повишаване ролята на органичните групи.
комплекси собственост като обект контрол чрез наслагване контрол на дежурните формират баланс на интересите на собствениците и ползвателите на ?? ите. Използвайки познанията си за комплекс собственост на структурата, определянето на цена лента на недвижими имоти, управление да увеличите размера на печалбите си. От гледна точка на управлението на имоти Comp-Lex може да действа преди слънцето ?? го като истински или лично имущество терасовиден Къща-разтегателна на.
Основното предизвикателство за управлението на комплекса за собственост е да поддържа оптимален баланс между интересите на собственика на имота, неговата администратор и потребител, плетиво-бодното с оперативния контрол на имуществото, което юридически не принадлежи. Спешната този проблем се увеличава бързо, поради глобалните тенденции в раздел ?? eniyu собствеността между акционерите, като голяма част от прехвърлянето на собствеността на големите корпорации, Националният-териториално-правителствени служби, специализираните звена за управление на активи.
Начин на използване на средствата за производство и оборудване извън обхвата на значителен брой мениджъри и свързано с увеличаване на стойността на технологична подкрепа продукции, сови. Използването на високотехнологично оборудване е от съществено значение, но е по-лесно да се работи Изпълнител ?? ите, насърчава ефективното-ност на работа в организацията; и как ще бъде осигурен достъп до режим различен суб вътре ?? Eny с търговска цел входовете ОРГАНИЗАЦИЯ това зависи какви резултати тази орга-ТА крайна сметка да постигнете.
Като цяло, на административната работа е комплекс, който се дължи на няколко фактора:
На първо място, с магнитуд, цифри и гъвкавост решими проблеми Con-връзки между тях, разнообразие от методи за измерване, организационни принципи.
На второ място, е важно да се вземе Стю нови, нетрадиционни решения, като рояк под неоткриваем ?? кон- CERN, който изисква дълбоко професионален znĂ-ТА, opyta͵ широка ерудиция.
На трето място, това е наложително, Стю бързо да действат независимо, да поемат рискове и да отговаря за последствията.
Свързани статии